3月10日至11日，金城公司组织召开了2021年度工程技术类人员培训会。公司副总经理、安监处长、总工程师毛志峰，科技质量中心、工程管理部、安全监察部，基层各单位技术副经理、技术骨干；西山建筑集团工程管理部部长梁梅及相关人员，共计40余人参加培训。

       毛志峰在开班仪式上指出，公司高度重视此次培训学习，特别邀请了山西四建集团、品茗BIM软件及筑业资料软件相关专家对大家授课，目的就是要加强人才队伍建设，提高基层项目管理水平及技术人员的业务能力和综合素质。希望大家通过此次培训能有所提高、有所收获。并提出了两点要求：一是要提高思想认识，端正学习态度。把握好培训学习机会，做到取长补短，争做学习表率，努力提升自己；二是要遵守学习纪律，确保培训质量。保证出勤及课堂纪律，做好学习笔记，增进沟通交流，营造良好的学习氛围。

       纪检监察部负责人宣读了《2021年度金城公司工程技术类人员培训纪律要求》。

       本次培训，采取线上线下相结合的方式，课程包括《煤炭2019版资料表格填写、组卷与归档专题讲座》、《钢结构子分部施工资料》、《土建工程施工质量验收资料》、《高支模方案编制应用解析》、《脚手架不同工况对应的软件模块应用、吊篮、悬挑卸料平台应用解析》、《土建工程施工技术资料》。

       培训结束后，所有参训人员进行了考试。